只争朝夕，不负韶华！6月11日，集团“二五”规划实施先进集体、个人颁奖暨“三五”规划实施启动仪式在集团总部隆重举行。

集团参会员工代表、获奖集体及个人齐聚一堂，共襄盛典。

集团董事局主席荀金庆就“三五”规划实施启动作重要讲话。他代表董事局向受到表彰奖励的先进集体和个人表示热烈祝贺，对他们做出的突出贡献表示崇高的敬意！对五年来做出努力和贡献的各级领导、管理人员、广大员工表示衷心的感谢！   

2022年，集团“三五”规划提交第五届股东代表大会讨论通过正式实施。就如何贯彻落实好“三五”规划，他重点强调了以下几个问题：一是要充分认清当前和未来几年我们所面临的严峻形势和各种困难的考验；二是要坚持我们确定的指导思想不动摇；三是着力抓好三级领导班子建设，形成坚强团结的领导核心；四是抓好中、高管理团队建设，建设高素质管理人才队伍；五是完善制度建设，坚持以制治企；六是加强纪律性，提高执行力，做到令行禁止；七是树正气，立正风，坚决抵制各种不正之风；八是加强企业文化建设，继续抓好创建幸福华威的活动。

他勉励大家，未来五年，我们可能面临三十年来最严峻考验，但是，我完全相信，只要大家团结一致，齐心协力，一切艰难困苦都不会让我们畏惧，我们一定能战胜前进道路上的任何困难，实现华威五年、十年，乃至五十年的奋斗目标，把华威建设成幸福企业，让员工共享华威的发展成果。

仪式上，集团总裁杨中河致辞。他回顾了“二五”期间集团各项工作取得的突出业绩，并希望获奖单位和个人发扬成绩，戒骄戒躁，再创佳绩，并号召全体员工要紧密团结在董事局、党总支周围，坚定维护华威事业，为公司的发展而努力奋斗。

集团党总支书记李晓虎宣读表彰决定，对“二五”规划实施期间涌现出的一批优秀的先进集体和个人进行表彰，感谢他们在过去一年取得的成绩及付出。

在颁奖环节，总裁杨中河为“突出贡献先进单位”颁奖；常务副总裁颜承国为“市场开拓先进单位”颁奖；副总裁孙勇为“质量管理先进单位”颁奖；

董事局主席荀金庆、党总支书记李晓虎分别为“突出贡献先进个人”颁奖。     

获奖集体及个人合影

先进集体及个人代表陈以峰、王儒才分别发言。对五年来的工作情况及未来工作规划进行了汇报表态。

      征途漫漫，惟有奋斗！本次会议是在集团“二五”规划圆满收官，“三五”规划全面擘画，各单位“逆势而上”的关键节点召开的一次重要会议，对集团上下进一步统一思想、鼓舞士气、凝聚力量，扎实做好2022年和今后一段时期的各项工作，推动企业高质量发展，具有深刻意义。