铁打的物业，流水的保安。在城市的每个物业中，这句话成为暗事物里的流行语，究其原因，闹了半天，还是罚款惹的祸。

耳听为虚，眼见为实。在新城某小区，保安没有超过一年的，也就是几天或几个月的命运。保安是鱿鱼，不是经理炒，而是被罚款以后，让很多保安人员不认同，弃之不干，也就是“自己炒自己”。一边是缺员严重，一边是进来的留不住的不正常现象，留下深深的社会思考。

保安，象是生存在石缝夹层中，无可奈何。如果这是一道考题，保安等于什么？我会用亲身体验来回答，就是等于不干，罚款，等于回家，等于失业，是彻头彻的自炒鱿鱼，其实既好回答，又很难回答，因为这答案实在太内涵。

保安等于罚款。在物业公司，保安是廉价劳动力，而且是全职的，大多数都年龄比较大，针对现代化城市的生活特点，突出问题是车多车混乱、人杂人难揍，造成小区不好管理。工作不用鸡蛋挑骨头，也会天天出错，不罚款都很难，张口就罚100元，钱不多，还被骂，加上现在人的脾气，有谁还长久干下去，只有一条绝路，回家哄孙子，逼成流水保安。

保安不是年轻人的活计，几乎变成老年专利。老年保安生存很难，也是社会必需，从发挥余热上考虑，值得人们的尊重与谅解。流动也是心痛，罚款是小区抹不掉的伤疤，怨声载物业，保安不安全。

保安工作任重道远，责任重于泰山，应该在人员素质上下功夫，熟悉业务，走出误区，提高管理水平，键立科学规范的长效机制，釆取罚款教化不了保安，罚款也不是唯一的管理手段，只能适得其反，不是根本出路。要留住人，培养精英，打造一流团队，为人民生命财产服务好，威震一方，确保一处平安。

流水保安，谁为小区保平安，已成焦点访谈，罚款拯救不了未来。

罚款名目众多，这也罚，那也罚，在罚款之后，还是“脏水横流，蚊蝇共舞”，只是交钱了事，罚后了之，卷土重来，始终罚款都是恶性循环，奥妙所在，悟出罚者真谛。

创窗口文明，树小区正气，为保安提供宽松持久的和谐环境，让流水永不流趟，把物业当成欢乐敬业的美好家园。

神圣的职业，确保一方平安，留住保安，永不流失！